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Dirección: Calle Pardo Miguel Nº 417, Distrito Jaén.
FUNCIONES:
Elaborar y ejecutar el Plan Operativo anual de RRHH.
Liderar, coordinar, planificar, dirigir y controlar las actividades relacionadas con reclutamiento, selección, contratación, movimientos de personal, cese y capacitación a todo nivel.
Atención a las entidades como el MINTRA, ONP, AFP, SUNAFIL,ESSALUD, SUNAT y otros.
Supervisar la ejecución y cumplimiento del Reglamento Interno Seguridad y Salud en el Trabajo.
Gestionar el proceso de gestión del desempeño en las unidades asignadas y brindar soporte al seguimiento de resultados, así como proponer mejoras al área especialista a través de la identificación de necesidades en coordinación con el Jefe Zonal.
Brindar soporte en los programas y actividades de Bienestar, Clima Laboral y Cultura Organizacional que se desplieguen en la unidad.
Ejecutar funciones relacionadas al área que sean encomendadas por la instancia superior.
REQUISITOS:
Grado Título Universitario, en las carreras de Administración Contabilidad, Economía, o carreras afines.
Estudios de Post Grado en Gestión de Recursos Humanos.
Experiencia Mínima 02 año desempeñando funciones como Jefe de Recursos Humanos, Ejecutivo o Analista de Recursos Humanos.
Conocimiento en Gestión de Recursos Humanos y Legislación Laboral.
Deseable conocimiento en el Sistema de Cooperativas de Ahorro y Crédito o Cajas Municipales o Rurales u Otras Entidades Financieras.
Contar con calificación 100% normal en el Sistema Financiero.
No registrar Antecedente Policiales, Penales, Judiciales.
BENEFICIOS:
Remuneración de acorde al mercado, con ingreso a una planilla desde el primer día de trabajo, beneficios de ley, entre otros.
Capacitación y desarrollo profesional.
Ser parte de un gran equipo de trabajo, desarrollándote en un clima laboral óptimo.
Pertenecer a una de las Cooperativas más grandes del Nororiente del Perú.